Bedrijfsvoering

Stelposten secundaire arbeidsvoorwaarden

Naast de reguliere salariskosten zijn er personele lasten die niet vooraf zijn toe te rekenen aan medewerkers of afdelingen (herbezetting, inzet IKB, uitbetaling leeftijdsverlof, flexibele beloning, Cao stijgingen, lokaal bezoldigingsbeleid en stijging sociale werkgevers-lasten).
Hiervoor zijn stelposten opgenomen. Zodra voornoemde lasten zich voordoen worden deze in mindering gebracht op de stelposten.
In het kader van de ombuigingen en beheersmaatregelen in 2020 is de stelpost loonstijgingen  verlaagd van jaarlijks 2% naar jaarlijks 1,5%.

Voor 2022 zijn onderstaande stelposten geraamd: